首都机场集团公司印发《关于对疫情防控工作落实不力严肃追责问责的意见》
近日，首都机场集团公司印发了《关于对疫情防控工作落实不力严肃追责问责的意见》，并发出通知，要求各单位认真贯彻落实。
《意见》指出，对疫情防控工作落实不力进行严肃追责问责，是为深刻学习领会习近平总书记关于应对新型冠状病毒感染的肺炎疫情工作的重要指示批示精神，全面贯彻落实好中央、北京市、民航局和集团公司关于疫情防控工作部署，确保疫情防控落实工作抓实抓细。
《意见》强调，要强化结果导向、责任导向，紧紧围绕旅客防控、员工防控、紧急运输三条工作主线，坚持最高标准、最严措施、最大力度，切实做到“旅客防控零失误、员工防控零感染、紧急运输零投诉”，对突破“三个零”目标底线的，开展问责工作。
《意见》指出，各部门、各单位要落实自身主体责任，包括对服务商疫情防控工作的监督管理责任，管好人员和防控重点区域，做好疫情防控工作。各单位主要负责人应当切实履行疫情防控第一责任人的职责，领导班子成员要认真履行分管责任和“一岗双责”;各级管理人员要坚决贯彻好、执行好、落实好分管范围内的疫情防控工作。
《意见》明确，对落实习近平总书记关于疫情防控工作的重要指示批示精神和上级决策部署不及时，贯彻执行疫情防控工作要求不坚决、打折扣、搞变通;出现旅客测温漏测、漏检，转运、消毒、通风等工作落实不到位，应对返程大人流防控不力等情形，造成旅客防控失误的;出现员工个人防护、返程员工隔离观察、重点岗位风险管控落实不到位，造成员工感染的;出现防控物资和医疗人员紧急运输工作的组织协调、现场保障落实不力，造成负面舆情、投诉的;出现违规组织和参与聚会、聚餐、娱乐、健身等聚集性活动，瞒报、漏报、迟报、错报、谎报疫情防控信息，防疫物资需求统计不实，资金拨付、采购分配、后勤保障不到位;不担当、不作为、失职渎职等问责情形，明确了对各单位、各级管理人员、各级党组织和党员领导干部的问责方式。
《意见》要求，要进一步提高站位，强化担当，严肃问责，坚持全覆盖、零容忍、无禁区，层层传导压力和责任;要针对问责情形，查清责任事实，精准划分责任，规范问责程序，集体研究，慎重做出问责决定;要发挥追责问责综合效果，推动问题整政，为打赢疫情防控工作阻击战提供坚强保
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